仅说“离婚给谁一百万块钱”，这样的表述太模糊了。得明确这一百万元到底是什么性质。要是属于夫妻共同财产分割，那法院会综合考虑各种因素来判决。比如一方照料子女、老人付出了很多精力，另一方在婚姻关系存续期间有.

除了报警，你还可以采取以下措施来应对商家的威胁：一是留好证据，直接举报投诉到拼多多平台或者相关消费者保护机构；二是如果商家行为涉及到了欺诈、虚假宣传等违法行为，还可以向市场监管部门进行举报；三是如果商家.

（一）若想快速离婚，可尽量收集能证明夫妻感情破裂的有力证据，如重婚、家庭暴力、赌博吸毒等恶习屡教不改、因感情不和分居满二年等证据，争取在第一次起诉时就获得法院判离，适用简易程序最快三个月可完成。 （二）若.

具体操作： 1. 与律师协商：首先与律师沟通案情和需求，了解律师的收费标准和服务内容，双方协商确定费用。 2. 签订委托合同：在协商一致的基础上，双方签订委托合同，明确委托事项、费用支付方式、违约责任等条款。 3. 律.

结论： 犯罪嫌疑人投案自首可从轻、减轻处罚，犯罪较轻的可免除处罚，从宽幅度需综合多方面情况确定，恶意利用自首规避法律制裁的除外。 法律解析： 依据《中华人民共和国刑法》规定，自首是法定的从宽量刑情节。司法实.

无期徒刑罪犯在服刑期间，要是确实有悔改表现或者立功表现，就能获得减刑。实际执行十三年以上，才有机会假释。不过，累犯以及因特定暴力性犯罪被判处无期徒刑的罪犯，不能假释。 关于改判，无期徒刑没有固定几年就改判.

在长沙，50年党龄补贴需通过特定流程向党组织申请领取。 分析：根据相关政策，党龄达到一定年限的老党员可享受一定的补贴。在长沙，这通常涉及向所在党组织（如社区党委、工作单位党组织等）提交申请，证明个人党龄及符.

1.医疗事故手术费垫付分多种情况，最终费用承担按事故责任划分确定。 2.若医院有过错，依据相关规定其有义务先垫付费用，保障患者及时救治，这是医院责任体现。 3.若患者经济状况允许，可先行垫付，后续通过合法途径向责任.

单方终止合同构成违约时需承担违约责任，承担方式多样。 1.继续履行：在合同有履行可能且非违约方提出要求的情况下，违约方需继续履行合同义务，这能保障非违约方按原合同实现权益。 2.采取补救措施：当出现质量不符合约.

盗窃达到两百万的金额，此情形在法律上属于数额特别巨大。依据我国刑法规定，当盗窃公私财物出现数额特别巨大，亦或是存在其他特别严重情节时，将会面临十年以上有期徒刑，甚至是无期徒刑的刑罚，同时还会被并处罚金或.

法律分析： （1）当租赁合同明确规定房东承担电梯换新费用，房东拒绝缴纳的行为构成违约。租户可依据合同约定，要求房东承担违约责任，方式包括支付违约金或继续履行缴费义务。租户可先与房东协商沟通，以书面函件等正式.

醉驾5年期限从处罚决定生效日起算。操作如下：1. 接受交警处理，了解处罚详情；2. 如有异议，按规定时间内提出申诉；3. 遵守法律，5年内不重新考驾照；4. 5年后，按程序重新申请驾照。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555.

房子烂尾了，房贷偿还责任通常不能免。按规定，要是购房人因房屋烂尾解除购房合同，能让开发商退已付购房款本金和利息，还能向银行申请解除借款合同。这时候银行一般会和购房人商量着办。通常，购房人得先去法院起诉开.

在浙江金华获三等功且年满60岁可能有补贴。可去当地退役军人服务机构了解政策。若符合条件，按流程申请；不符就没办法。你也可多关注相关动态。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

具体操作： 1. **查询法律法规**：通过政府官方网站、法律数据库等途径，查找关于女职工退休年龄的最新法律法规及政策文件，确保信息准确无误。 2. **向单位咨询**：携带个人身份证明及工作证明等材料，向所在单位人事部门咨.

西安市农村宅基地拆迁有具体赔偿标准。依据《中华人民共和国土地管理法》，赔偿包括房屋类型补偿（如草房、砖瓦房等）及异地安置补助费。不及时处理可能导致权益受损，如无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

法律分析： （1）父母对未成年子女的抚养、教育和保护义务是法定的，不可放弃，离婚时双方都拒绝抚养子女既违背法律也违背道德。 （2）法院审理离婚子女抚养问题时，遵循最有利于未成年子女原则判决。若双方都不愿抚养，.

起诉个人欠款不还时，要准备好关键证据。首先是债权凭证，像借款合同、借条、欠条等，这些能清楚表明双方关于借款金额、期限以及利息等方面的约定。转账记录、银行流水也很重要，它们可以证明款项已经实际交付给对方。.

抢夺罪的量刑可不是随便定的，得看具体犯罪情节咋样。一般情况下，会被处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，还得要么并处罚金，要么单处罚金。要是抢夺的数额巨大，或者有其他严重情节，那就得处三年以上十年以下有期徒.

1.劳动合同到期，劳动者有权选择不续签，这在法律上视同辞职，劳动关系自然终止。 2.若劳动者决定不续签，要提前和用人单位说。 3.劳动者完成工作交接等离职手续后，用人单位需出具解除或终止合同证明，按时办理档案和社保.